– Полгода назад я уволилась с работы. При увольнении мне на руки выдали трудовую книжку. Через некоторое время пошла устраиваться на новую работу и обнаружила, что трудовую книжку потеряла. Что мне делать в такой ситуации? Президент Адвокатской палаты РМЭ Ольга Олеговна ПОЛЕТИЛО


ЧТО ДЕЛАТЬ?

– Полгода назад я уволилась с работы. При увольнении мне на руки выдали трудовую книжку. Через некоторое время пошла устраиваться на новую работу и обнаружила, что трудовую книжку потеряла. Что мне делать в такой ситуации?

Президент Адвокатской палаты РМЭ Ольга Олеговна ПОЛЕТИЛО:

– В данной ситуации вы обязаны немедленно заявить об этом работодателю по последнему месту работы. Работодатель не позднее 15 дней со дня подачи такого заявления выдаст вам дубликат трудовой книжки.

При оформлении дубликата трудовой книжки в него вносятся: сведения о стаже работы до поступления к данному работодателю, подтвержденном документами; сведения о работе и награждении (поощрении), которые вносились в трудовую книжку по последнему месту работы.

Общий стаж работы записывается суммарно, без уточнения работодателя, периодов работы и занимаемых должностей.

Если у вашего работодателя, к которому вы обратились, отсутствуют сведения о стаже работы в других организациях, вам придется представить ему заверенные копии документов, подтверждающих вашу работу у других работодателей, которые вы вправе запросить на основании статьи 62 Трудового кодекса РФ.

от admin